Perspectives d’emploi des Biologistes et personnel scientifique assimilé
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Profession
bioinformaticien/bioinformaticienne (21110)
Emplacement
Toutes les régions du Canada
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Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 10 décembre 2025.
Légende
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Terre-Neuve-et-LabradorModérées
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) à Terre-Neuve-et-Labrador pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Un baccalauréat en sciences avec une spécialisation en biologie ou dans un domaine connexe est généralement la formation minimale requise pour travailler dans ce domaine, bien qu'une maîtrise ou cinq années ou plus d'expérience professionnelle soient souvent préférées. Un doctorat et/ou une expérience postdoctorale sont généralement requis pour travailler en tant que chercheur ou dans un établissement universitaire. Les autres exigences d'emploi varient selon le domaine de spécialisation.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé à Terre-Neuve-et-Labrador :
- environ 400 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 43 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 22 %
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 10 %
- universités (SCIAN 6113) : 7 %
- hôpitaux (SCIAN 622) : 5 %
- 92 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 8 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 56 % et 43 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 49 semaines par rapport à 40 semaines dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 48 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
- femmes : 52 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : n.d.
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 23 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 30 % par rapport à 14 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 64 % par rapport à 7 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région d'Avalon Peninsula pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Des renseignements supplémentaires sont disponibles à l'échelle provinciale.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région d'Avalon Peninsula :
- environ 340 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 50 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 19 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 18 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 9 %
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Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
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Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
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Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
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Île-du-Prince-ÉdouardModérées
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) à l'Île-du-Prince-Édouard pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé à l'Île-du-Prince-Édouard :
- environ 200 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 19 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 15 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 11 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 11 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 11 %
- 84 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 16 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 59 % et 41 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 47 semaines par rapport à 41 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 13 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 56 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
- femmes : 44 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : n.d.
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : n.d.
- baccalauréat : 45 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 55 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
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Nouvelle-ÉcosseModérées
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) en Nouvelle-Écosse pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé en Nouvelle-Écosse :
- environ 1 000 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 28 %
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 20 %
- universités (SCIAN 6113) : 10 %
- arts, spectacles et loisirs (SCIAN 71) : 5 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 90 % par rapport à 82 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 10 % par rapport à 18 % dans toutes les professions
- 79 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 21 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 47 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
- 7 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 11 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 42 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
- femmes : 57 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 27 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 33 % par rapport à 20 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 64 % par rapport à 10 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région d'Annapolis Valley pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région d'Annapolis Valley :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 25 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 21 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 19 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 17 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 10 %
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Cape Breton pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Cape Breton :
- environ 60 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services publics (SCIAN 22) : 33 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 30 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 20 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 17 %
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de la Côte-nord pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de la Côte-nord :
- environ 60 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 42 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 23 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 19 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 16 %
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région d'Halifax pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région d'Halifax :
- environ 680 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 35 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 33 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 10 %
- fabrication de produits en plastique et en caoutchouc et de produits chimiques (SCIAN 325-326) : 8 %
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Sud pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Sud :
- environ 40 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 57 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 42 %
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Nouveau-BrunswickLimitées
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) au Nouveau-Brunswick pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
- Les biologistes et le personnel scientifique assimilé travaillent dans divers secteurs d'activité, mais on les trouve le plus souvent dans les services de conseils scientifiques et techniques, les services gouvernementaux, les services de recherche et de développement, et le secteur des soins de santé.
- Le changement climatique a eu une incidence majeure sur cette profession au cours des dernières années, en raison de l'importance accrue accordée à la médiation et aux technologies d'adaptation.
- Les exigences en matière d'emploi varient selon le domaine de spécialisation. Pour ceux qui travaillent avec de grands ensembles de données, les employeurs ont tendance à rechercher des personnes qui maîtrisent un langage de programmation, comme Python. Des compétences en rédaction technique et en systèmes d'information géographique sont souvent considérées comme un atout.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé au Nouveau-Brunswick :
- environ 950 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 38 %
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 13 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 9 %
- hôpitaux (SCIAN 622) : 9 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 8 %
- 85 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 15 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 48 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 10 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 47 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 53 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 30 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 23 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 35 % par rapport à 16 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 57 % par rapport à 7 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
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Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
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Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Fredericton - Oromocto pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Des renseignements supplémentaires sont disponibles à l'échelle provinciale.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Fredericton - Oromocto :
- environ 140 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 39 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 31 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 28 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Moncton - Richibucto pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Des renseignements supplémentaires sont disponibles à l'échelle provinciale.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Moncton - Richibucto :
- environ 220 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 61 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 14 %
- hôpitaux (SCIAN 622) : 11 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 6 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 6 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Saint John - St. Stephen pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Des renseignements supplémentaires sont disponibles à l'échelle provinciale.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Saint John - St. Stephen :
- environ 100 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 28 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 28 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 16 %
- hôpitaux (SCIAN 622) : 15 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 12 %
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Province du QuébecTrès limitées
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) au Québec pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé au Québec :
- environ 6 400 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 30 %
- hôpitaux (SCIAN 622) : 11 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 10 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 8 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 7 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 93 % par rapport à 82 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 7 % par rapport à 18 % dans toutes les professions
- 77 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 23 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 46 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 12 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 35 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 65 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 31 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 63 % par rapport à 11 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de l'Abitibi - Témiscamingue pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de l'Abitibi - Témiscamingue :
- environ 70 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 61 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 25 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 14 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Bas-Saint-Laurent pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Bas-Saint-Laurent :
- environ 250 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 74 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 12 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 7 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 6 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de la Capitale-Nationale pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de la Capitale-Nationale :
- environ 860 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 33 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 22 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 14 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 9 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 6 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Centre-du-Québec pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Centre-du-Québec :
- environ 60 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 28 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 22 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 19 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 17 %
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 14 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Chaudière - Appalaches pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Chaudière - Appalaches :
- environ 210 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 26 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 18 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 12 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 12 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 10 %
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Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec :
- environ 80 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 44 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 30 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 22 %
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Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de l'Estrie pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de l'Estrie :
- environ 270 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 43 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 12 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 11 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 11 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 8 %
-
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de la Gaspésie - Îles-de-la-Madeleine pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de la Gaspésie - Îles-de-la-Madeleine :
- environ 60 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 35 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 32 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 17 %
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 16 %
-
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Lanaudière pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Lanaudière :
- environ 140 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 36 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 34 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 14 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 8 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 8 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région des Laurentides pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région des Laurentides :
- environ 310 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 38 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 26 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 12 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 9 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région métropolitaine de recensement de Montréal, incluant la région de Laval, pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région métropolitaine de recensement de Montréal, incluant la région de Laval, :
- environ 4 380 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
-
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de la Mauricie pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de la Mauricie :
- environ 130 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 44 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 24 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 16 %
- gestion et services administratifs (SCIAN 55-56) : 12 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région métropolitaine de recensement de Montréal pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région métropolitaine de recensement de Montréal :
- environ 4 380 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de la Montérégie pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de la Montérégie :
- environ 1 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 35 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 13 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 9 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 9 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 8 %
-
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec :
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 44 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 30 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 22 %
-
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de l'Outaouais pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de l'Outaouais :
- environ 350 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 64 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 15 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 7 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 7 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 5 %
-
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean :
- environ 90 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 47 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 31 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 13 %
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 9 %
-
OntarioTrès limitées
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) en Ontario pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé en Ontario :
- environ 12 850 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 28 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 12 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 10 %
- hôpitaux (SCIAN 622) : 7 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 6 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 94 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 6 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- 79 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 21 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 63 % et 37 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 47 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 15 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 39 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 61 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 9 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 25 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 34 % par rapport à 24 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 61 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Hamilton - Niagara Peninsula pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Hamilton - Niagara Peninsula :
- environ 1 180 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 47 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 8 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 8 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 7 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Kingston - Pembroke pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Kingston - Pembroke :
- environ 390 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 54 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 14 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 11 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 5 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Kitchener - Waterloo - Barrie pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Kitchener - Waterloo - Barrie :
- environ 1 490 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 45 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 14 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 9 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 8 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de London pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de London :
- environ 620 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 52 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 24 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 9 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Muskoka - Kawarthas pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Muskoka - Kawarthas :
- environ 350 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 47 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 15 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 7 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 6 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Nord-est pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Nord-est :
- environ 300 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 34 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 27 %
- foresterie et exploitation forestière et pêche, chasse et piégeage (SCIAN 113, 114, 1153) : 16 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 10 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Nord-ouest pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Nord-ouest :
- environ 170 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 31 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 24 %
- foresterie et exploitation forestière et pêche, chasse et piégeage (SCIAN 113, 114, 1153) : 13 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 9 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 9 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région d'Ottawa pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région d'Ottawa :
- environ 2 630 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 52 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 28 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Stratford - Bruce Peninsula pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Stratford - Bruce Peninsula :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 52 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 21 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 12 %
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 7 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Très limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Toronto pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Toronto :
- environ 6 100 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 46 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 15 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 14 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 7 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Windsor - Sarnia pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Windsor - Sarnia :
- environ 290 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 35 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 18 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 11 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 10 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 6 %
-
ManitobaLimitées
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) au Manitoba pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
- La demande pour cette profession est stimulée par les investissements fédéraux et provinciaux dans les sciences de la vie (santé, agroalimentaire et biotechnologies propres), l'amélioration des essais cliniques et les capacités nationales en matière de vaccins et de biofabrication.
- Les principales tendances pour cette profession comprennent l'utilisation des technologies de l'information pour analyser les données biologiques (bio-informatique), l'intelligence artificielle (IA) et l'apprentissage machine (AM) pour analyser les données de recherche et mettre au point de nouveaux médicaments, ainsi que les technologies génétiques et cellulaires, comme la modification génétique et la thérapie génique et cellulaire, pour le traitement des maladies et pour les applications agricoles.
- Les emplois se trouvent principalement dans la région de Winnipeg.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé au Manitoba :
- environ 1 250 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 22 %
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 18 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 12 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 10 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 7 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 93 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 7 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- 81 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 19 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 65 % et 35 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 48 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 12 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 41 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
- femmes : 59 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 31 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 42 % par rapport à 20 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 52 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Winnipeg pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Winnipeg :
- environ 1 020 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 34 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 24 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 10 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 9 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 6 %
-
SaskatchewanModérées
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) en Saskatchewan pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé en Saskatchewan :
- environ 750 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 26 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 14 %
- universités (SCIAN 6113) : 13 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 11 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 5 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 95 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 5 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- 73 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 27 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 65 % et 35 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 46 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 16 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 49 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
- femmes : 51 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 33 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 38 % par rapport à 18 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 57 % par rapport à 7 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Saskatoon - Biggar pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Saskatoon - Biggar :
- environ 710 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 44 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 19 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 11 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 6 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 5 %
-
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Swift Current - Moose Jaw pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Swift Current - Moose Jaw :
- environ 60 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 44 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 34 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 17 %
- agriculture (SCIAN 111, 112, 1151, 1152) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
AlbertaLimitées
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) en Alberta pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé en Alberta :
- environ 4 700 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 27 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 15 %
- universités (SCIAN 6113) : 9 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 8 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 8 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 92 % par rapport à 80 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 8 % par rapport à 20 % dans toutes les professions
- 75 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 25 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 61 % et 39 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 46 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
- 10 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 15 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 45 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
- femmes : 55 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 10 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 43 % par rapport à 21 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 52 % par rapport à 9 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région d'Athabasca - Grande Prairie - Peace River pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région d'Athabasca - Grande Prairie - Peace River :
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 37 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 22 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 16 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 8 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Banff - Jasper - Rocky Mountain House pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Banff - Jasper - Rocky Mountain House :
- environ 240 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 37 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 22 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 16 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 8 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Calgary pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Calgary :
- environ 2 370 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 55 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 13 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 11 %
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région d'Edmonton pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région d'Edmonton :
- environ 1 560 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 48 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 14 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 8 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 7 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 6 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Lethbridge - Medicine Hat pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Lethbridge - Medicine Hat :
- environ 300 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 43 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 28 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 10 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 7 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 7 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Red Deer pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Red Deer :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 37 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 27 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 15 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 13 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 9 %
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Colombie-BritanniqueLimitées
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) en Colombie-Britannique pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Dans cette profession, les possibilités d'emploi sont soutenues par des programmes et des règlements gouvernementaux dans les domaines de la santé des écosystèmes, de la gestion de la conservation de la biodiversité en matière de pêche ainsi que de l'aquaculture durable. La demande pour cette profession est alimentée par la croissance des sciences de la vie.
La Colombie-Britannique compte plus de 300 entreprises œuvrant dans cette industrie, notamment des sociétés biopharmaceutiques et des fabricants d'appareils médicaux, et de récents investissements sont susceptibles d'accroître les possibilités d'emploi.
Par exemple, le gouvernement du Canada a accordé un financement à adMare BioInnovations pour la création d'un centre d'innovation à Vancouver.
Ce dernier appuiera les activités locales de recherche et développement en biotechnologie en proposant aux entreprises en démarrage du secteur des sciences de la vie des ressources dont elles ont besoin pour croître et favoriser l'innovation.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé en Colombie-Britannique :
- environ 5 900 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- autres services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 5414, 5416-5419) : 31 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 13 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 7 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 7 %
- universités (SCIAN 6113) : 6 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 91 % par rapport à 78 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 9 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- 75 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 25 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 61 % et 39 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 46 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
- 10 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 17 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 44 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 56 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : moins de 5 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 38 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 57 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
Perspectives régionales
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Cariboo pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Cariboo :
- environ 130 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 39 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 38 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 13 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 10 %
-
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de la Côte-nord pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de la Côte-nord :
- environ 180 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 59 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 11 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 8 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 8 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 7 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Kootenay pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Kootenay :
- environ 260 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 56 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 17 %
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 11 %
- extraction minière et exploitation en carrière (SCIAN 212) : 8 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 7 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région du Lower Mainland - Sud-ouest pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région du Lower Mainland - Sud-ouest :
- environ 2 830 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 48 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 10 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 9 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 8 %
- fabrication de produits chimiques (SCIAN 325) : 8 %
-
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Nechako pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Nechako :
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 59 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 11 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 8 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 8 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 7 %
-
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de Thompson - Okanagan pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de Thompson - Okanagan :
- environ 580 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 47 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 20 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 9 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 7 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 5 %
-
Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) dans la région de l'Île de Vancouver et la côte pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé dans la région de l'Île de Vancouver et la côte :
- environ 1 860 personnes occupent un poste dans cette profession
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 39 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 21 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 11 %
-
Territoire du YukonModérées
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) au Yukon pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
- Les personnes exerçant cette profession sont employées par l'administration publique et des entreprises privées au Yukon.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé au Yukon :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration et défense (SCIAN 91) : 64 %
- autres services commerciaux (SCIAN 54-56, 81) : 28 %
- tourisme et culture (SCIAN 51, 71-72) : 7 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 85 % par rapport à 84 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 15 % par rapport à 16 % dans toutes les professions
- 77 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 23 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 65 % et 35 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 48 semaines par rapport à 44 semaines dans toutes les professions
- 19 % des biologistes et personnel scientifique assimilé sont des travailleurs autonomes, par rapport à 14 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 48 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
- femmes : 52 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : n.d.
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : n.d.
- baccalauréat : 38 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 62 % par rapport à 11 % dans toutes les professions
-
Territoires du Nord-OuestModérées
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les biologistes et personnel scientifique assimilé (CNP 21110) aux Territoires du Nord-Ouest pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
- Les personnes exerçant cette profession sont employées par l'administration publique et des entreprises privées dans les Territoires du Nord-Ouest.
Voici quelques faits saillants au sujet les biologistes et personnel scientifique assimilé aux Territoires du Nord-Ouest :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administration et défense (SCIAN 91) : 64 %
- autres services commerciaux (SCIAN 54-56, 81) : 28 %
- tourisme et culture (SCIAN 51, 71-72) : 7 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 93 % par rapport à 88 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 7 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
- 72 % des biologistes et personnel scientifique assimilé travaillent toute l'année tandis que 28 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 71 % et 28 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 46 semaines par rapport à 44 semaines dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 41 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 59 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : n.d.
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : n.d.
- baccalauréat : 40 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 60 % par rapport à 9 % dans toutes les professions
-
NunavutIndéterminées
Les perspectives d'emploi de cette profession ne sont pas évaluées en raison de son faible niveau d'emploi dans la région.
Liens connexes
Système de projection des professions au Canada (SPPC) - Emploi et Développement social Canada (EDSC)
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