Perspectives d’emploi Opérateur/opératrice de chargeuse de production près de Québec (QC)

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Cette appellation d’emploi provient d’un groupe de la Classification nationale des professions (CNP) comprenant des emplois verts qui ont un impact positif direct ou indirect sur l’environnement (comme la préservation, la conservation et la restauration). Ceci ne signifie pas que tous les postes portant cette appellation d’emploi sont forcément des emplois verts, mais plutôt qu’ils ont le potentiel de l’être dépendamment de leurs exigences spécifiques. Apprenez-en plus à propos de la méthodologie du Guichet-Emplois pour l’identification des emplois verts..

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines près de Québec (QC) au cours des dernières années (2022-2024), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines (CNP 83100) dans la région de la Capitale-Nationale pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Les personnes qui exercent ce métier travaillent généralement pour des compagnies qui exploitent des mines souterraines, ou pour des entreprises qui leur fournissent des services, comme des sous-traitants ou des spécialistes en construction de mines, de puits et de tunnels. La demande dépend donc de l'activité dans le secteur minier souterrain, plutôt que dans les mines à ciel ouvert. Les avancées technologiques comme l'automatisation et le contrôle à distance peuvent également avoir un impact sur le nombre de travailleurs nécessaires et les compétences requises.

Bien que la situation puisse évoluer rapidement, cette profession bénéficiera de la vigueur prévue dans le secteur minier. Celle-ci sera alimentée par plusieurs facteurs positifs, dont le prix de l'or qui devrait demeurer élevé en raison de l'incertitude économique, ainsi que l'intérêt pour les minéraux stratégiques (lithium), qui stimuleront l'exploration et le développement de projets miniers.

Alors que les gisements miniers se retrouvent principalement en Abitibi-Témiscamingue, dans le Nord-du-Québec et sur la Côte-Nord, des services de navette aérienne (fly-in, fly-out) et d'hébergement sont souvent offerts dans les chantiers éloignés.

Voici quelques faits saillants au sujet les mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines dans la région de la Capitale-Nationale :

• environ 60 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • extraction minière, exploitation en carrière, et extraction de pétrole et de gaz (SCIAN 21) : 85 %
  • construction (SCIAN 23) : 15 %

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