Perspectives d’emploi Spécialiste de la conformité réglementaire dans la Région de Montréal
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises dans la Région de Montréal ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Les tendances récentes des 3 dernières années ont été mises à jour le 25 juillet 2025. Les perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années ont été mises à jour le 10 décembre 2025.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2022-2024), il y a eu une forte pénurie de main d’œuvre pour les Professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises dans la Région de Montréal. Il y a eu beaucoup plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises (CNP 11201) dans la région métropolitaine de recensement de Montréal pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
La croissance de l'emploi sera essentiellement portée par l'expansion des services professionnels, scientifiques et techniques.
Le besoin constant d'accroître la productivité dans un contexte de concurrence mondiale, la mise au point d'approches novatrices de gestion, le rehaussement des exigences en matière de qualité ainsi que le recours fréquent à la sous-traitance devraient favoriser les professions de ce groupe.
Pour faire face aux difficultés de recrutement dans certaines industries, les entreprises ont tendance à redéfinir les postes de travail, à revoir la description des tâches, de même que les rôles et responsabilités de chaque employé. Par ailleurs, les départs à la retraite non comblés nécessitent une réorganisation du travail qui peut générer des emplois dans cette profession.
Voici quelques faits saillants au sujet les professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises dans la région métropolitaine de recensement de Montréal :
- environ 16 130 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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