Perspectives d’emploi Vendeur/vendeuse - commerce de détail en Saskatchewan

Les perspectives d’emploi des Vendeurs/vendeuses - commerce de détail (CNP 6421) sont acceptables en Saskatchewan au cours des 3 prochaines années. Ces perspectives s’appliquent aussi aux personnes qui travaillent comme vendeur/vendeuse - commerce de détail.

Veuillez noter que les perspectives d’emploi actuelles pour 2019-2021 ont été publiées en décembre 2019 selon les informations disponibles à ce moment.

Débouchés en Saskatchewan

vendeur/vendeuse - commerce de détail
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Acceptables

Les perspectives d'emploi seront acceptables pour les vendeurs - commerce de détail (CNP 6421) en Saskatchewan pour la période 2019 à 2021.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
  • un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
  • le roulement élevé de personnel dans cette profession pourrait entraîner des possibilités d'emploi supplémentaires.

Le commerce de détail s'annonce prometteur pour 2020-2021. Le gouvernement de la Saskatchewan est en train d'apporter de grands changements au marché de la vente au détail de cannabis de la province. En avril 2020, le gouvernement de la Saskatchewan retirera le seuil minimal de population, ce qui rendra aussi possible l'ouverture de commerces dans de petits villages. Par la suite, en septembre 2020, le gouvernement retirera le nombre limite de magasins de cannabis que peut compter une collectivité.

Voici quelques faits saillants au sujet vendeurs - commerce de détail en Saskatchewan :

  • environ 16 850 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les vendeurs - commerce de détail travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • autres magasins de détail (SCIAN 44-45, à l'exception de 445) : 69 %
    • magasins d'alimentation (SCIAN 445) : 13 %
    • commerce de gros (SCIAN 41) : 5 %
  • leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
    • travail à temps plein : 58 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
    • travail à temps partiel : 42 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
  • 56 % des vendeurs - commerce de détail travaillent toute l'année tandis que 44 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions . Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 29 semaines par rapport à 32 semaines dans toutes les professions
  • moins de 5 % des vendeurs - commerce de détail sont des travailleurs autonomes, par rapport à 14 % dans toutes les professions
  • Ventilation par région

    Explorez les perspectives d’emploi en Saskatchewan par région économique.

    Région Perspectives d’emploi
    Région du Nord Acceptables Acceptables
    Région de Prince Albert Acceptables Acceptables
    Région de Regina–Moose Mountain Acceptables Acceptables
    Région de Saskatoon–Biggar Acceptables Acceptables
    Région de Swift Current–Moose Jaw Acceptables Acceptables
    Région de Yorkton–Melville Acceptables Acceptables
    Légende : Les perspectives d’emploi peuvent être : Indéterminées Limitées Acceptables Bonnes

    Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

    Vous pouvez aussi consulter ces données sur une carte. Allez à Explore IMT

    Perspectives d’emploi ailleurs au Canada

    Selon nos prévisions, il y aura un équilibre entre l’offre et la demande de Vendeurs/vendeuses - commerce de détail (CNP 6421) au Canada au cours des 10 prochaines années.

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