Perspectives d’emploi Préposé/préposée à l'entretien ménager près de Rouyn-Noranda (QC)

Au cours des dernières années (2022-2024), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers près de Rouyn-Noranda (QC). Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers (CNP 65310) dans la région de l'Abitibi - Témiscamingue pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

L'emploi dans cette profession dépend de la demande pour les services de conciergerie dans les espaces publics et dans les résidences privées.

Au cours des dernières années, ce groupe professionnel a bénéficié d'un renforcement important des mesures d'hygiène, notamment dans les écoles et les établissements de santé. Cependant, avec la montée du télétravail, plusieurs entreprises ont réduit la taille de leurs bureaux, ce qui a freiné l'embauche.

Dans un contexte économique incertain, marqué par les tensions commerciales avec les États-Unis et par des inquiétudes sur l'avenir de l'économie, les investisseurs se montrent plus prudents. De grands projets dans les secteurs commercial et industriel sont donc reportés, en attendant plus de clarté sur la situation économique et politique. Ce ralentissement du marché du travail influence directement l'utilisation des bureaux et les dépenses dans les commerces, ce qui limite la construction de nouveaux édifices.

Malgré tout, le maintien de normes sanitaires élevées contribue à préserver la majorité des emplois dans cette profession.

Par ailleurs, la demande du secteur résidentiel est soutenue par la croissance et le vieillissement de la population, deux facteurs qui contribuent à accroître les besoins en services d'entretien ménager et de nettoyage à domicile.

Voici quelques faits saillants au sujet les préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers dans la région de l'Abitibi - Témiscamingue :

• environ 1 660 personnes occupent un poste dans cette profession
• les préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • gestion et services administratifs (SCIAN 55-56) : 39 %
  • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 18 %
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 11 %
  • hébergement et restauration (SCIAN 72) : 9 %
  • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 5 %

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