Salaires Gestionnaire de bureau au Manitoba
Voici les salaires en vigueur l’an dernier pour les personnes qui travaillaient comme « gestionnaire de bureau » dans l’emplacement : Manitoba. Les salaires sont indiqués aux niveaux régional, provincial, territorial et national.
Salaires en vigueur
Ces salaires ont été mis à jour le 3 décembre 2024.
| Communauté/Région | Bas ( $/heure ) | Médian ( $/heure ) | Haut ( $/heure ) | Note |
|---|---|---|---|---|
| Manitoba | 17,00 | 25,48 | 40,87 | |
| Région du Centre nord | 18,00 | 24,66 | 43,79 | |
| Région du Centre sud | 18,00 | 24,66 | 43,79 | |
| Région d'Interlake | 20,00 | 25,00 | 40,93 | |
| Région du Nord | 17,00 | 25,48 | 40,87 | |
| Région de Parklands | 17,00 | 25,48 | 40,87 | |
| Région du Sud-Est | 16,00 | 25,00 | 37,97 | |
| Région du Sud-Ouest | 20,00 | 24,63 | 34,62 | |
| Région de Winnipeg | 17,00 | 26,54 | 40,87 | |
| Canada | 20,00 | 28,04 | 44,10 |
Avantages sociaux
Voici le pourcentage de travailleurs dans cette profession (CNP 13100), tant au niveau national que provincial, qui reçoivent au moins un type d’avantage social:
- Canada : 88,5 %
- Manitoba : 94,7 %
Les avantages sociaux sont des bénéfices offerts par les employeurs en plus des salaires et traitements. Ceux-ci peuvent inclure, mais ne se limitent pas aux :
- Régimes de pension de l’employeur
- Régimes d’assurance dentaire, médicale et d’assurance-vie
- Congés, tels que le congé de maternité, parental ou de proche-aidant
- Jours de maladie et congés de vacances payés
- Taxes sur la paie, telles que les cotisations de l’employeur au programme d’assurance-emploi et au Régime de pensions du Canada (RPC) ou au Régime de rentes du Québec (RRQ)
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