superviseur/superviseure du service à la clientèle
Publiée le 10 juillet 2026 par Renseignements sur l’employeur Whistler Reception & Property Care
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Tâches: Coordonner les activités avec les autres unités de travail ou départements. Établir les horaires et les procédures de travail. Exercer des fonctions qui relèvent normalement des employés supervisés. Résoudre les problèmes professionnels, fournir des conseils techniques et recommander des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits. Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux. Maintenir le fonctionnement des systèmes informatiques, des équipements et des machines, et organiser les travaux de réparation afin d'assurer la continuité des activités et le service à la clientèle. Commander du matériel et des fournitures. Superviser le personnel de soutien. Fixer et confirmer des rendez-vous. Donner suite aux plaintes formulées par les invités. Inscrire des clients dans le registre des arrivées et leur attribuer des chambres. Fournir une formation à l'emploi et du soutien. Traiter le départ des clients, calculer leurs notes et percevoir les sommes dues. Préparer et vérifier les relevés mensuels des employés. Effectuer des tâches générales de comptabilité. Faire appliquer les politiques et les procédures. Coordonner des divertissements. Effectuer des activités administratives et de bureau (tenue de registres et établissement des horaires). Prendre les rendez-vous. Fournir à des clients des fournitures additionnelles ou autres articles demandés. Répondre aux demandes de renseignements par courrier électronique. Calculer les montants perçus de la journée et les concilier avec le chiffre total des ventes. Enregistrer de l'information dans des carnets de bords et d'autres registres. Planifier des activités. Expliquer les procédures. Aider à la gestion des documents. Fonctions et activités des superviseurs: 16 à 20 personnes. Personnes avec diverses responsabilités. Commis au service à la clientèle. Systèmes de gestion (sig ou bd): MS Outlook. Quick Books. Logiciel comptable Sage. Conditions de travail et capacités physiques: Souci du détail. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Volume de travail élevé. Debout pour une longue période. Délais serrés. Travail sous pression. Qualités personnelles: Précis. Attitude axée sur le client. Sens des responsabilités. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Flexibilité. Esprit d'initiative. Ouverture aux autres. Jugement. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Questions de sélection: Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?. Options de conditions d'emploi: Soir. Horaire flexible. Matin. Expérience: 5 ans ou plus. Options de conditions d'emploi: Nuit. Sur appel. Jour. Fin de semaine. Heures supplémentaires disponibles. Avantages santé: Régime de soins de santé. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Apprentissage/formation payés par l'employeur. Autres avantages. Occasions de développement de l'esprit d'équipe. Programme de mieux-être.- Emplacement Whistler, BCV8E 1A8
- Lieu de travail Sur place
- Salaire37,00 $HOUR de l’heure / 80 heures par deux semaines
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Sur appel, Horaire flexible, Heures supplémentaires disponibles
- Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3619793
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
5 ans ou plus
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
- Coordonner les activités avec les autres unités de travail ou départements
- Établir les horaires et les procédures de travail
- Exercer des fonctions qui relèvent normalement des employés supervisés
- Résoudre les problèmes professionnels, fournir des conseils techniques et recommander des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits
- Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
- Maintenir le fonctionnement des systèmes informatiques, des équipements et des machines, et organiser les travaux de réparation afin d’assurer la continuité des activités et le service à la clientèle
- Commander du matériel et des fournitures
- Superviser le personnel de soutien
- Fixer et confirmer des rendez-vous
- Donner suite aux plaintes formulées par les invités
- Inscrire des clients dans le registre des arrivées et leur attribuer des chambres
- Fournir une formation à l'emploi et du soutien
- Traiter le départ des clients, calculer leurs notes et percevoir les sommes dues
- Préparer et vérifier les relevés mensuels des employés
- Effectuer des tâches générales de comptabilité
- Faire appliquer les politiques et les procédures
- Coordonner des divertissements
- Effectuer des activités administratives et de bureau (tenue de registres et établissement des horaires)
- Prendre les rendez-vous
- Fournir à des clients des fournitures additionnelles ou autres articles demandés
- Répondre aux demandes de renseignements par courrier électronique
- Calculer les montants perçus de la journée et les concilier avec le chiffre total des ventes
- Enregistrer de l'information dans des carnets de bords et d'autres registres
- Planifier des activités
- Expliquer les procédures
- Aider à la gestion des documents
Fonctions et activités des superviseurs
- 16 à 20 personnes
- Personnes avec diverses responsabilités
- Commis au service à la clientèle
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
- MS Outlook
- Quick Books
- Logiciel comptable Sage
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Souci du détail
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Volume de travail élevé
- Debout pour une longue période
- Délais serrés
- Travail sous pression
Qualités personnelles
- Précis
- Attitude axée sur le client
- Sens des responsabilités
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Flexibilité
- Esprit d'initiative
- Ouverture aux autres
- Jugement
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins de santé
Autres avantages
- Stationnement gratuit disponible
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
- Autres avantages
- Occasions de développement de l'esprit d'équipe
- Programme de mieux-être
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-08-14
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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