directeur général/directrice générale - services financiers, communications et autres services aux entreprises
Publiée le 13 avril 2026 par Renseignements sur l’employeur Ultra Global Corporation
Renseignements sur l’emploi
Études: Baccalauréat. ou experience équivalente. Milieu de travail: Disposé à déménager. Frais de déménagement payés par l'employeur. Services commerciaux. Finance. Services de communication interne des grandes sociétés commerciales. Firme d'experts-conseils. Industrie de la construction des champs de pétrole. Industrie pétrolière et gazifère. Tâches: Allouer les ressources matérielles, humaines et financières nécessaires à la mise en oeuvre des politiques et des programmes. Autoriser et organiser la mise sur pied des principaux services de l'organisation et la création des postes de niveau supérieur. Établir les objectifs de l'organisation en formulant ou en approuvant ses politiques et ses programmes. Représenter l'organisation, ou déléguer des représentants, pour agir au nom de l'organisation lors de négociations ou autres fonctions officielles. Sélectionner des cadres intermédiaires, des directeurs et d'autre personnel de direction, leur déléguer l'autorité nécessaire et créer des conditions de travail optimales. Effectuer des examens de rendement. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Souci du détail. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Prestations d'invalidité. Prestations des soins de la vue. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Occasions de développement de l'esprit d'équipe. Service de transport fourni par l'employeur.- Emplacement 101, 2308 Centre ST NECalgary, ABT2E 2T7
- Lieu de travail Sur place
- Salaire58,00 $HOUR de l’heure / 30 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3543135
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Baccalauréat
- ou expérience équivalente
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
- Disposé à déménager
- Frais de déménagement payés par l'employeur
- Services commerciaux
- Finance
- Services de communication interne des grandes sociétés commerciales
- Firme d'experts-conseils
- Industrie de la construction des champs de pétrole
- Industrie pétrolière et gazifère
Responsabilités
Tâches
- Allouer les ressources matérielles, humaines et financières nécessaires à la mise en oeuvre des politiques et des programmes
- Autoriser et organiser la mise sur pied des principaux services de l'organisation et la création des postes de niveau supérieur
- Établir les objectifs de l'organisation en formulant ou en approuvant ses politiques et ses programmes
- Représenter l'organisation, ou déléguer des représentants, pour agir au nom de l'organisation lors de négociations ou autres fonctions officielles
- Sélectionner des cadres intermédiaires, des directeurs et d'autre personnel de direction, leur déléguer l'autorité nécessaire et créer des conditions de travail optimales
- Effectuer des examens de rendement
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Souci du détail
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d’invalidité
- Prestations des soins de la vue
Autres avantages
- Stationnement gratuit disponible
- Occasions de développement de l'esprit d'équipe
- Service de transport fourni par l'employeur
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada;
- autres candidats, avec ou sans un permis de travail canadien valide.
Publiée jusqu’au
2026-05-04
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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