directeur adjoint/directrice adjointe de magasin
Publiée le 09 avril 2026 par Renseignements sur l’employeur Spank
Renseignements sur l’emploi
Études: Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers. Milieu de travail: Magasin de vêtements. Tâches: Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations. Former le personnel. Superviser le personnel. Établir l'horaire de travail du personnel. Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel. Exécuter des tâches liées à l'ouverture et à la fermeture de l'établissement. Commander les marchandises. Tenir à jour les systèmes internes de registres. Maintenir des stocks adéquats. Aider à l'étalage des marchandises. Systèmes de gestion (sig ou bd): Système de points de vente. Domaine de spécialisation: Établissement de vente au détail. Services douaniers. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Questions de sélection: Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi?. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Emploi vert: Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes.- Emplacement Victoria, BCV8W 1Y8
- Lieu de travail Sur place
- Salaire30,00 $HOUR de l’heure / 35 à 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3548112
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide
L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.
Milieu de travail
- Magasin de vêtements
Responsabilités
Tâches
- Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
- Former le personnel
- Superviser le personnel
- Établir l'horaire de travail du personnel
- Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel
- Exécuter des tâches liées à l'ouverture et à la fermeture de l'établissement
- Commander les marchandises
- Tenir à jour les systèmes internes de registres
- Maintenir des stocks adéquats
- Aider à l'étalage des marchandises
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
- Système de points de vente
Domaine de spécialisation
- Établissement de vente au détail
- Services douaniers
Renseignements supplémentaires
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-05-28
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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