<span></span><p>Tu es un pro de la mécanique de machinerie lourde, d?engins de chantier et tu aimes les défis de terrain?</p><p></p><p>Ce poste est taillé pour toi! En tant que <strong>technicien de services </strong>chez Tessier et Boréal Grues, tu seras au c?ur des opérations sur le terrain en t?occupant de diagnostiquer, entretenir et réparer une belle variété de machines : grues, camions, remorques, chariots élévateurs et tout ce qui nous aide à accomplir des projets de levage d?envergure.</p><p></p><p>Ici, pas de routine : chaque journée t?amènera dans des environnements uniques où ton expertise fera toute la différence et tu auras un véhicule de service à disposition pour te déplacer sur les différents lieux d?opérations.</p><p></p><p>On cherche quelqu?un de solide, d?autonome, qui sait lire des plans hydrauliques et électriques les yeux fermés et qui n?aura pas peur de se salir les mains pour que tout roule.</p><p></p><p>Si tu n?as pas d?expérience dans le domaine des grues, mais que l?aventure te tente, on pourra te former.</p><p></p><p><strong>Si tu as le goût de travailler avec des collègues motivés et sur des projets qui te feront voir du pays, ce poste est fait pour toi. Viens montrer de quoi tu es capable!</strong></p><p></p><p><strong>Plus spécifiquement, les principales responsabilités du technicien de services sont :</strong></p><p><strong> </strong></p><ul><li>Effectuer l?entretien et la maintenance des équipements (ex. : camion tracteur, remorques, chargeurs sur roues, grues, AT, RT, etc.)</li><li>Poser un diagnostic rapide et précis lors des codes d?erreurs avec l?ordinateur ou autres, selon les circonstances, afin d?effectuer une réparation précise et adéquate</li><li>Assurer que toutes les demandes de services sur le terrain soient complétées et gérées de manière professionnelle</li><li>Veiller au retour des pièces non utilisées à la fin des travaux de service sur le terrain</li><li>Soumettre des rapports de service exacts et pertinents à l?aide des logiciels mis à sa disposition</li><li>Effectuer toutes autres tâches connexes selon les besoins exprimés par le contremaître</li></ul><p><strong> </strong><strong>Conditions de travail</strong></p><ul><li>Poste permanent</li><li>Horaire de 42,5 heures, lesquelles sont réparties de 07 h 30 à 12 h 00 et de 13 h 00 à 17 h 00, du lundi au vendredi.</li><li>Programme d?assurance collective complet (incluant l?assurance dentaire)</li><li>Régime enregistré d?épargne-retraite (avec cotisation de l?employeur)</li><li>Programme d?aide aux employés et télémédecine</li><li>Vacances annuelles</li><li>Congés mobiles, congés de maladie et fériés provinciaux</li></ul> <br> <ul><li>DEP en mécanique de machinerie lourde ou en mécanique engin de chantier</li><li>Expérience professionnelle pertinente exigée</li><li>Carte de compétence de la construction</li><li>Maîtrise des outils manuels, des outils informatiques, des chalumeaux, des équipements de soudage, des outils pneumatiques, de la climatisation, etc.</li><li>Excellentes compétences informatiques (courrier électronique, sites web des fournisseurs, programmes de diagnostic technique, Jaltest, etc.)</li><li>Posséder un permis de conduire de classe 3 (un atout)</li><li>Certification « PEP » (un atout)</li><li>Compétences en matière de communication écrite et orale avancé en français et niveau intermédiaire en anglais (doit être capable de lire les manuels)</li><li>Excellentes compétences en matière de gestion du temps et des priorités</li><li><strong>Disponibilité pour des déplacements en régions éloignées parfois dans un court délai</strong><p></p><p><strong>Qui sommes-nous</strong></p><p> </p><p><strong>Boréal Grues</strong></p><p>Boréal Grues offre un service clé en main en gestion de projets de levage de tous genres, une vaste expertise et une collaboration de premier plan avec ses clients. Spécialisée principalement dans les opérations de levage, de manutention et de service de location de grues, elle se démarque dans le
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Si vous n’êtes pas légalement autorisé à travailler au Canada, vous ne pouvez pas postuler pour toutes les offres d’emploi publiées sur le Guichet-Emplois. La plupart des employeurs canadiens ne vous embaucheront pas si vous n’avez pas un visa ou un permis de travail valide au Canada.
Vous essayez de chercher des offres d’emploi financées par le programme Emplois d’été Canada, mais il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Vous devez être au Canada pour participer au programme Emplois d’été Canada.
Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, vous devriez plutôt chercher des offres d’emploi publiées par des employeurs qui recrutent les candidats internationaux.