<ul><li><strong>Gestion des documents contractuels :</strong> Préparer et suivre les bons de commande, certificats d?acceptation et autres documents administratifs requis à partir des modèles établis.</li><li><strong>Facturation et suivi financier :</strong> Émettre des factures ponctuelles ou récurrentes, effectuer les suivis auprès des clients et tenir à jour les registres financiers. Collaborer avec le département comptable pour les fins de mois, les réconciliations bancaires et le suivi des flux de trésorerie.</li><li><strong>Support au service après-vente</strong> : Coordonner les commandes de vente, achats et expéditions dans notre ERP, gérer les inventaires et suivre les paiements. Aider à la mise en forme de rapports automatisés et collaborer à la documentation des processus internes.</li><li><strong>Opportunités commerciales : </strong>Répartir les demandes d?information, maintenir à jour les listes de contacts et gérer les opportunités dans le CRM. Maintenir un registre des soumissions et soutenir leur réalisation (collecte d?information et formatage).</li><li><strong>Demandes de subvention :</strong> Contribuer à la préparation, la révision et le suivi des dossiers de subvention.</li><li><strong>Soutien administratif et organisationnel :</strong> Organiser les calendriers, coordonner les réservations, gérer les comptes de dépenses et préparer la documentation technique interne/externe.</li></ul> <br> <ul><li>Diplôme (DEC) en administration, comptabilité, logistique ou domaine connexe.</li><li>Expérience pertinente en gestion administrative ou dans un poste technique similaire.</li><li>Grande maîtrise des logiciels de la Suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).</li><li>Familiarité avec les systèmes de gestion (Epicor, Creatio).</li><li>Proactivité, rigueur et organisation, avec une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.</li><li>Excellente aptitude en communication et travail d'équipe.</li><li>Excellente maîtrise du français, avec capacité de révision et traduction de documents.</li><li>Bilinguisme pour soutenir les interactions avec des clients anglophones ou partenaires étrangers.</li></ul>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Si vous n’êtes pas légalement autorisé à travailler au Canada, vous ne pouvez pas postuler pour toutes les offres d’emploi publiées sur le Guichet-Emplois. La plupart des employeurs canadiens ne vous embaucheront pas si vous n’avez pas un visa ou un permis de travail valide au Canada.
Vous essayez de chercher des offres d’emploi financées par le programme Emplois d’été Canada, mais il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Vous devez être au Canada pour participer au programme Emplois d’été Canada.
Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, vous devriez plutôt chercher des offres d’emploi publiées par des employeurs qui recrutent les candidats internationaux.