<p><strong><em>Joignez-vous à l'Équipe GAGNON La Grande Quincaillerie!</em></strong></p><p>Entreprise familiale québécoise, GAGNON se distingue par son approche à taille humaine, où chaque membre de notre équipe est essentiel. Nous plaçons le respect, la sécurité, la fierté et le dynamisme au c?ur de nos valeurs, et nous croyons que c'est en cultivant ces principes que nous offrons un service exceptionnel à notre clientèle.</p><p>Nous recherchons un candidat dynamique et professionnel qui sera capable d?effectuer les tâches nécessaires rapidement et de façon minutieuse, tout en tenant compte des besoins du client. Si vous cherchez un environnement de travail où vos compétences sont valorisées et où le service à la clientèle est une priorité, GAGNON est l'endroit idéal pour vous.</p><p><strong>Sous la supervision de son responsable, le Conseiller aux matériaux aura pour principales missions de</strong><strong>:</strong></p><ul><li>Accueillir et répondre aux questions des clients sur leurs besoins en matériaux de construction (autant en magasin qu?au téléphone);</li><li>Conseiller les clients sur la qualité des items à choisir, sur leur utilisation et les garanties appropriées;</li><li>Effectuer la mise en marché, les changements de prix et le marchandisage;</li><li>Participer à la gestion d?inventaire en s?assurant de la rotation des produits, de leur disponibilité et des transferts inter-magasins;</li></ul><p><strong>Les conditions de travail du Conseiller matériaux sont:</strong></p><ul><li>Horaire varié, selon les besoins opérationnels;</li><li>Disponibilité les samedis sur rotation;</li><li>Aucun dimanche pour permettre un bel équilibre travail-vie personnelle;</li><li>Ambiance de travail dynamique;</li><li>Entreprise familiale 100% québécoise;</li><li>Travail majoritairement debout, intérieur;</li></ul><p><strong>Les avantages d'un Conseiller matériaux:</strong></p><ul><li>Formations offertes en magasin;</li><li>Congés personnels payés (incluant un jour de congé d?anniversaire);</li><li>Congés fériés supplémentaire;</li><li>Uniforme fourni;</li><li>Prix employé avantageux;</li><li>Assurances collectives payées à 50% par l?employeur (si temps plein)</li><li>Possibilité d?adhérer au RVER de l?entreprise après un an de service;</li><li>Événements sociales et concours en entreprise;</li><li>Programme de bourse d?études;</li><li>Programme de référencement;</li></ul> <br> Le conseiller matériaux doit être une personne dynamique et professionnelle. Ce dernier doit avoir une bonne écoute et doit être capable de servir rapidement la clientèle entrepreneur et les clients.<br><br><strong>Connaissances et formations d'un conseiller aux matériaux :</strong><br><ul><li>Avoir de l?expérience dans les projets de construction et l'estimation de coûts (un atout);</li><li>Avoir des connaissances dans le domaine de la rénovation;</li><li>Avoir des habiletés à utiliser un système informatique;</li><li>Avoir de l?expérience dans le domaine de la construction (un atout)</li><li>Être connaissant des divers matériaux de constructions (un atout)</li><li>Avoir de l?expérience dans le commerce de détail (un atout)</li><li>Avoir de l?expérience en service à la clientèle (un atout)</li><li>Doit être disponible les samedis selon les besoins opérationnels</li></ul>Faites nous parvenir votre CV au <strong>rh@gagnonlgq.com</strong> et joignez-vous à GAGNON - La Grande Quincaillerie pour profiter d'une ambiance de travail stimulante avec une équipe dynamique !<br><br>Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez envers notre entreprise. Cependant, veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension et au plaisir de vous rencontrer!<br><br><em>*Dans ce document, le genre masculin est utilisé dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Il a été adapté afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.</em>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Si vous n’êtes pas légalement autorisé à travailler au Canada, vous ne pouvez pas postuler pour toutes les offres d’emploi publiées sur le Guichet-Emplois. La plupart des employeurs canadiens ne vous embaucheront pas si vous n’avez pas un visa ou un permis de travail valide au Canada.
Vous essayez de chercher des offres d’emploi financées par le programme Emplois d’été Canada, mais il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Vous devez être au Canada pour participer au programme Emplois d’été Canada.
Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, vous devriez plutôt chercher des offres d’emploi publiées par des employeurs qui recrutent les candidats internationaux.