<strong>Technologue en physiothérapie // </strong>URGENT BESOIN<strong><br><br></strong>Tu souhaites prêter main forte et vivre une nouvelle expérience de travail?<br><br><strong>MON+</strong> t'offre des mandats variés en clinique privée, en centre hospitalier ou en centre de réadaptation<br><br>Dans les régions suivantes: <br><ul><li><strong>Cote Nord</strong></li><li><strong>Abitibi</strong></li><li><b>Gaspésie</b></li></ul><strong>Conditions avantageuses: <br></strong><br>? Salaire horaire avantageux avec<strong> prime d?éloignement</strong><br>? <strong>Hébergement et transport</strong> (avion lorsque requis) fournis<br>? Frais de <strong>km remboursés</strong> et temps de transport payé<br>? <strong>Allocation alimentaire</strong> hebdomadaire<br>? Mandats d?une durée minimale de 3 semaines et pouvant aller jusqu?à 6 mois (avec possibilité de prolongation)<br>? Horaire flexible selon tes disponibilités <br> <strong>Qu'est-ce que MON+ recherche:<br></strong><br><ul><li><span>DEC en <strong>réadaptation physique</strong> ou en<strong> physiothérapie</strong></span></li><li><span>Minimum <strong>6 mois d?expérience pertinente</strong> en milieu de travail en lien avec la santé au travail</span></li><li><span>Membre de l?Ordre professionnel de la physiothérapie du Québec (<strong>OPPQ</strong>)</span></li><li><strong>Légalement autorisé(e)</strong> à travailler au Québec</li><li><span><strong>Permis de conduire valide</strong> et voiture (pour le soutien à domicile)</span></li><li><span>Faire preuve d?autonomie, d?initiative et de flexibilité</span></li></ul>
EmplacementMontréal, QC
Renseignements sur le lieu de travailSur place
SalaireNon disponible
Conditions d’emploiDurée fixe ou contratTemps plein
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.