<p>Un emploi chez MIRAGE est une occasion d?appartenir à une équipe gagnante et de contribuer au succès de notre entreprise qui offre, depuis 40 ans, les meilleurs planchers de bois franc prévernis en Amérique.</p><p>Vivez l?expérience MIRAGE en vous joignant à la grande équipe de plus de 800 employés en tant que <strong><em><span style="text-decoration: underline;">spécialiste logistique</span></em>. </strong>L?essence de votre rôle consistera à <strong>gérer</strong> et <strong>coordonner</strong> <strong>l?ensemble des activités logistiques</strong>, comprenant la <strong>planification</strong>, l'<strong>organisation</strong> et le <strong>suivi des opérations de transport, de stockage et de distribution </strong>de nos planchers de bois franc en Amérique du Nord.</p><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>MIRAGE </strong><strong>offre :</strong></span></p><ul><li>Un emploi permanent à temps plein (40 heures/semaine);</li><li>Une rémunération qui reflète vos qualifications et votre expérience;</li><li>Un programme de rémunération flexible (semaine de vacances additionnelle, nombre d?heures de travail ajusté ou autres options selon vos besoins);</li><li><span>Un programme d?avantages sociaux complet (assurances collectives, télémédecine, Régime de participation différée aux bénéfices, etc.);</span></li><li>Une politique de télétravail permettant l?équilibre parfait entre une ambiance animée au bureau et un environnement propice à la concentration à la maison;</li><li>Un programme de Santé et Mieux-Être, un programme d?aide aux employés, un programme de bourses d?études et plusieurs autres.</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Responsabilités :</strong></span></p><ul><li><span>Planifier et coordonner les opérations de transport et de livraison des planchers de bois franc avec nos différents partenaires de transport et logistique.</span><span></span></li><li><span>Collaborer avec les différents partenaires logistiques (3PL) et les transporteurs pour optimiser les processus logistiques.</span><span></span></li><li><span>Analyser les performances logistiques et proposer des améliorations pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité du service client.</span><span></span></li><li><span>Suivre et maintenir les indicateurs de performance visant l?amélioration du service, des transporteurs et des partenaires logistiques (3PL).</span><span></span></li><li><span>Participer activement à mettre en place des améliorations et des systèmes permettant l?optimisation de la logistique interne tout en intégrant le tout à notre logiciel de gestion ERP. </span></li></ul><p><strong>Chez MIRAGE, tout ce que vous faites au travail a un impact, venez faire une différence !</strong></p> <br> <p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Profil recherché</strong> :</span></p><ul><li>Diplôme en logistique ou gestion de la chaine d?approvisionnement ou domaine connexe;</li><li>Expérience dans un poste similaire (un atout);</li><li><span>Anglais avancé à l?oral et à l?écrit </span>(requis puisque vous aurez à échanger sur une base quotidienne avec nos partenaires anglophones) ;</li><li>Maitrise de la suite Office et des logiciels de gestion logistique ;</li><li>Sens de l?urgence et des priorités, bonne gestion du temps, résolution de problème, rigueur, bon jugement, esprit d?équipe et capacité à travailler sous pression seront vos plus grands atouts pour ce poste.</li></ul>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Si vous n’êtes pas légalement autorisé à travailler au Canada, vous ne pouvez pas postuler pour toutes les offres d’emploi publiées sur le Guichet-Emplois. La plupart des employeurs canadiens ne vous embaucheront pas si vous n’avez pas un visa ou un permis de travail valide au Canada.
Vous essayez de chercher des offres d’emploi financées par le programme Emplois d’été Canada, mais il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Vous devez être au Canada pour participer au programme Emplois d’été Canada.
Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, vous devriez plutôt chercher des offres d’emploi publiées par des employeurs qui recrutent les candidats internationaux.