Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Certificat ou diplôme
- Entretien et réparation de véhicules automobiles - technologue/technicien
- Technicien/mécanicien de moteurs haute performance et sur mesure
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.
Responsabilités
Tâches
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Régler, réparer ou remplacer les pièces et les composantes des systèmes de camions de transport routier
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Confirmer les résultats avec le superviseur afin de déterminer s’il faut réparer ou remplacer l’unité
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Discuter du travail avec le superviseur
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Vérifier et mettre à l'essai les éléments mécaniques afin de localiser les défectuosités et les imperfections
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Inspecter les unités mécaniques pour localiser les défauts et les dysfonctionnements
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Examiner les consignes de travail
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Faire des essais sur route des véhicules à moteur
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Tester les systèmes et les composants automobiles
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Essayer les systèmes réparés et les régler selon les spécifications du manufacturier
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Effectuer les opérations d'entretien périodique
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Effectuer des tests diagnostiques
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Certificat de qualification de mécanicien/mécanicienne de véhicules automobiles
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Certificat de qualification de mécanicien/mécanicienne de véhicules automobiles (systèmes d'alimentation et circuits électriques)
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Certificat de qualification de mécanicien/mécanicienne de véhicules automobiles (système de direction, de suspension et de freinage)
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Certificat de qualification en réparation de véhicules automobiles (mécanicien de station-service)
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Certificat de qualification de mécanicien/mécanicienne de camions et de véhicules de transport
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Sceau Rouge de mécanicien/mécanicienne de camions et de véhicules de transport
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Certificat d'inspecteur/inspectrice de véhicules automobiles
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Sceau Rouge de mécanicien/mécanicienne de véhicules automobiles
Expérience et spécialisation
Domaine de spécialisation
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Réparation de moteur
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Véhicule à quatre roues motrices
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Système électrique et électronique
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Diagnostics
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Alignement, direction et suspension
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Système de frein
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Système hydraulique
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Système de carburation et d'échappement
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Système d'allumage et système électrique
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Réparation et remise à neuf de moteur
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Éléments du train d'entraînement
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Système de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC)
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Cautionnable
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Vérification de casier judiciaire
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Vérification du dossier de conduite
Information de transport et de voyage
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Permis de conduire valide
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Conduire véhicule à transmission manuelle
Conditions de travail et capacités physiques
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Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
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Souci du détail
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Debout pour une longue période
Posséder outils et équipement
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Outils
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Chaussures ou bottes à embout d'acier
Qualités personnelles
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Précis
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Sens des responsabilités
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Excellente communication orale
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Jugement
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Fiable
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Esprit d'équipe
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Ponctualité
Avantages sociaux
Avantages santé
Avantages financiers
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Prime
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Assurance de groupe
Autres avantages
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Apprentissage/formation payés par l'employeur
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Autres avantages
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Occasions de développement de l'esprit d'équipe
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Stationnement disponible
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada;
- autres candidats, avec ou sans un permis de travail canadien valide.