<p>À titre d?infirmier auxiliaire, relevant du Directeur, Services de santé, vous serez responsable de voir à au bien-être des résidents et d?administrer les soins requis. Vous veillerez à déceler tout changement d'état des résidents afin de le signaler et de donner des soins appropriés. Vous serez également appelé à collaborer avec les infirmiers, les médecins et autres professionnels de la santé.</p> <p> </p> <p><strong>Ce que nous offrons</strong></p> <ul> <li>Une ambiance de travail chaleureuse et familiale</li> <li>Un contrat 32 heures par semaine</li> <li>Des congés de maladie payés</li> <li>RVER</li> <li>Un programme de reconnaissance des employés</li> <li>De la formation continue</li> <li>Et plus encore?</li> </ul> <p><br><strong>Exigences</strong></p> <ul> <li>DEP en santé, assistance et soins infirmiers (infirmier auxiliaire);</li> <li>Titulaire d'attestations de réussite suivantes: <ul> <li> réanimation cardiorespiratoire;</li> <li> secourisme général;</li> <li> principes de déplacement sécuritaire des personnes (PDSB).</li> </ul></li> <li>1 à 3 ans d?expérience dans un poste similaire;</li> <li>Membre de l?Ordre des infirmiers et infirmières auxiliaires du Québec (OIIAQ);</li> <li>Solides aptitudes pour les relations interpersonnelles;</li> <li>Solides aptitudes pour le travail d?équipe et la collaboration;</li> <li>Capacité à travailler de façon autonome;</li> <li>Habiletés organisationnelles;</li> <li>Orienté service à la clientèle;</li> <li>Démontrer et valoriser une culture et un environnement axé sur les valeurs Chartwell qui se définissent par le R.E.S.P.E.C.T.</li> </ul> <p> </p>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.