TACHES LIÉES AU SERVICE DE LA TAXATION/COMPTABILITÉ? Entrer les données relatives à la taxation dans le système comptable ;? Imprimer les comptes de taxes et les poster aux citoyens ;? Procéder à l?encaissement des chèques et des SPC (paiement par Internet) ;? Appliquer les procédures quant aux chèques postdatés ;? Assurer les fermetures de mois pour les recevables (décompte de petite caisse, balancement aux comptes recevables et préparation du dépôt ;? Vérifier la réception des recevables autres que la taxation ;? Générer les rapports relatifs aux comptes recevables ;? Effectuer les mises à jour du rôle d?évaluation et émettre la facturation appropriée (droit de mutation, taxation complémentaire, etc.) ;? Préparer toute facturation complémentaire ;? Préparer la procédure pour la vente d?immeubles pour défaut de paiement de taxes ;? Assurer le paiement des comptes en souffrance ;? Assurer la gestion du dossier des carrières et sablières ;? Assurer la gestion des dossiers de fosses septiques, de matières résiduelles, recyclables et compostables ;? Accueillir les citoyens qui se présentent au bureau municipal, fournir des renseignements généraux en personne, par téléphone ou par courriel ;? Percevoir les deniers payables par les citoyens au bureau municipal ;? Remplacement de la réceptionniste lors de ses journées de congé ; TACHES LIÉES AU SERVICE DE PAIES? Assurer l?ouverture et le maintien du dossier de l?employé :? Recevoir les feuilles de temps, en faire l?entrée au système de paie, obtenir l?approbation de la direction ; procéder à la fermeture de la paie, transmettre à l?institution financière, et procéder au classement ? S?assurer du respect des mesures inscrites au manuel des employés, et au règlement sur le traitement des élus pour la paie ;? Maintenir à jour les informations relatives aux vacances des employés, répondre aux questions en lien avec ce sujet, générer la liste de vacances ainsi que la banque de temps relatives aux employés ;? Préparer les relevés d?emploi à la fin des contrats de travail des employés.? Préparer les relevés 1 et les T4 des employés ;
EmplacementSaint-Mathieu-du-Parc, QC
Renseignements sur le lieu de travailSur place
Salaire28,30$HOUR de l’heure / 32 heures par semaine
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.