Perspectives d’emploi Programmeur/programmeuse dans la Région d'Avalon Peninsula
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Développeurs/développeuses et programmeurs/programmeuses de systèmes informatiques dans la Région d'Avalon Peninsula ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Les tendances récentes des 3 dernières années ont été mises à jour le 25 juillet 2025. Les perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années ont été mises à jour le 10 décembre 2025.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2022-2024), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Développeurs/développeuses et programmeurs/programmeuses de systèmes informatiques dans la Région d'Avalon Peninsula. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les développeurs/développeuses et programmeurs/programmeuses de systèmes informatiques (CNP 21230) dans la région d'Avalon Peninsula pour la période 2025 à 2027.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Des renseignements supplémentaires sont disponibles à l'échelle provinciale.
Voici quelques faits saillants au sujet les développeurs/développeuses et programmeurs/programmeuses de systèmes informatiques dans la région d'Avalon Peninsula :
- environ 210 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les développeurs/développeuses et programmeurs/programmeuses de systèmes informatiques travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 25 %
- services d'enseignement (SCIAN 61) : 20 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 18 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 12 %
- finance et assurances, services immobiliers et services de location et de location à bail (SCIAN 52-53) : 11 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Développeurs/développeuses et programmeurs/programmeuses de systèmes informatiques à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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