concierge d'école - Merrickville (ON) - Emploi

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Concierge d'école Vérifié Cette offre d’emploi a été soumise au Guichet-Emplois directement par l’employeur.

Publiée le 04 mai 2021 par Renseignements sur l’employeur Conseil des écoles catholiques du Centre-Est

Renseignements sur l’emploi

  • Endroit Merrickville, ON
  • Salaire $17,00 $ à 21,00 $HOUR de l’heure pour 18.75 heures par semaine
  • Conditions d’emploi Permanent
    Temps partiel
  • Soir
  • Date prévue de début Commence dès que possible
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Vérifié
  • Source Guichet-Emplois #1702092

Exigences de l’emploi

Langues

Français

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
ou experience équivalente

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Milieu de travail
École ou établissement d'enseignement
Conditions de travail et capacités physiques
Manipuler des charges lourdes; Physiquement exigeant; Plier, s'accroupir, s'agenouiller
Information sur le lieu de travail
Milieu rural
Compétences particulières des concierges et surintendants d'immeubles
Laver les fenêtres, les murs et les plafonds intérieurs; Déménager des meubles lourds, de l'équipement et des approvisionnements; Travailler en quasi-autonomie; Nettoyer et désinfecter les accessoires de salle de bain; Se servir d'aspirateurs industriels pour enlever les déchets d'usine, la crasse, les gros débris et les autres rebuts; Vider les poubelles et les autres contenants prévus pour les rebuts

Groupes d’emploi Aide -

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants : Autochtones, Nouveaux arrivants au Canada, Étudiants, Minorités visibles, Jeunes

Publiée jusqu’au

2021-06-03

Public cible de l’offre d’emploi

Toute personne légalement autorisée à travailler au Canada peut postuler à cet emploi. Si vous n'êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, l'employeur ne considérera pas votre candidature.

Avis important : Cette offre d’emploi a été soumise au Guichet-Emplois directement par l’employeur. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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