Perspectives d’emploi Assistant/assistante de services de soutien - secteur médical en Saskatchewan

Les perspectives d’emploi des Aides-infirmiers/aides-infirmières, aides-soignants/aides-soignantes et préposés/préposées aux bénéficiaires (CNP 3413) sont bonnes en Saskatchewan au cours des 3 prochaines années. Ces perspectives s’appliquent aussi aux personnes qui travaillent comme assistant/assistante de services de soutien - secteur médical.

Avis : Ces perspectives d’emploi ont été publiées en décembre 2021 en fonction des données disponibles au moment de l’analyse. La prochaine mise à jour aura lieu en décembre 2022. Pour en savoir plus, consultez notre FAQ. Vous pouvez aussi trouver des renseignements supplémentaires sur le tableau de bord des offres d’emploi en ligne au Canada.

Débouchés en Saskatchewan

assistant/assistante de services de soutien - secteur médical
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Bonnes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les aides-infirmiers, aides-soignants et préposés aux bénéficiaires (CNP 3413) en Saskatchewan pour la période 2021 à 2023.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

L’emploi dans les soins de santé, y compris les professions liées aux soins de longue durée et à l’aide sociale, devrait continuer de s’accroître pour répondre aux besoins de la population vieillissante et pour remédier aux inégalités existantes en matière de santé. La pandémie de COVID 19 est venue aggraver la pénurie de travailleurs de la santé.

Voici quelques faits saillants au sujet aides-infirmiers, aides-soignants et préposés aux bénéficiaires en Saskatchewan :

  • environ 11 400 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les aides-infirmiers, aides-soignants et préposés aux bénéficiaires travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes (SCIAN 623) : 55 %
    • hôpitaux (SCIAN 622) : 27 %
    • services de soins de santé ambulatoires (SCIAN 621) : 7 %
    • assistance sociale (SCIAN 624) : 7 %
  • leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
    • travail à temps plein : 69 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
    • travail à temps partiel : 31 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
  • 58 % des aides-infirmiers, aides-soignants et préposés aux bénéficiaires travaillent toute l'année tandis que 42 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 33 semaines par rapport à 32 semaines dans toutes les professions
  • moins de 5 % des aides-infirmiers, aides-soignants et préposés aux bénéficiaires sont des travailleurs autonomes, par rapport à 14 % dans toutes les professions
  • Ventilation par région

    Explorez les perspectives d’emploi en Saskatchewan par région économique.

    Légende : Les perspectives d’emploi peuvent être : Indéterminées Limitées Acceptables Bonnes

    Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

    Pour consulter ces données sur une carte, visitez : Explore IMT

    Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

    Selon nos prévisions, il y aura une pénurie de Aides-infirmiers/aides-infirmières, aides-soignants/aides-soignantes et préposés/préposées aux bénéficiaires (CNP 3413) au Canada au cours des 10 prochaines années.

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